Modul 17: Arbeitsrecht in Handwerksbetrieben
Handlungsbereich 4: Personalwesen gestalten und Personal führen
In Modul 17 werden folgende Kompetenzen vermittelt:
- Arbeitsverhältnisse unter Beachtung relevanter Regelungen zu Tarifverträgen, Mitbestimmung und Arbeitsschutz rechtwirksam schließen und beenden,
- Rechte und Pflichten aus Arbeitsverhältnissen darstellen und begründen,
- Alternativen zur Deckung des Personalbedarfs durch Personaleinstellung darstellen und bewerten,
- Möglichkeiten des Einsatzes von Arbeitszeitkonten darstellen und bewerten.
Teilnehmermodule enthalten Leitfragen, Wissenschecks und weitere Übungen. Die zugehörigen Lösungen sowie ergänzende didaktische Hinweise finden sich ausschließlich in den Dozentenunterlagen, die nicht an Kursteilnehmer abgegeben werden.
Teilnehmer- und Dozentenunterlagen werden ausschließlich an Veranstalter von Fachwirt-Kursen abgegeben. Bei Abnahme von Klassensätzen gibt es attraktive Paketpreise für jeden Handlungsbereich. Sprechen Sie mit Sabine Manning (Tel. 02 11/390 98-44).
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